Kokohkan Teamwork, Bagian Umpro Gelar Bimtek dan Character Building (Beserta Analisis)

Demi peningkatan kualitas sumber daya manusia dalam melakukan interaksi dengan lingkungan serta dengan sesamanya, Bagian Umum dan Protokol (Umpro) Setkab Kutim melaksanakan kegiatan Outdoor Base Management Training di Palayangan Situ Cileunca Pangalengan, Bandung. 

TRIBUNKALTIM.CO, BANDUNG - Demi peningkatan kualitas sumber daya manusia dalam melakukan interaksi dengan lingkungan serta dengan sesamanya, Bagian Umum dan Protokol (Umpro) Setkab Kutim melaksanakan kegiatan Outdoor Base Management Training di Palayangan Situ Cileunca Pangalengan, Bandung.

Kegiatan berupa bimbingan teknis dan character building tersebut dilaksanakan menggunakan media alam terbuka dan permainan menantang dan melibatkan banyak aktivitas fisik juga strategi para pegawai.

“Pegawai atau staf akan mendapatkan kesegaran baru, disamping itu juga memperoleh pengalaman menarik dan menantang untuk diimplementasikan dalam menghadapi pekerjaan sehari-hari,” kata Kepala Bagian Umpro, Suroto, di lokasi kegiatan.

Menurut Suroto, character building merupakan satu program pilihan sebagai pengembangan individu maupun tim. Metode belajarnya tentang kelebihan, keterbatasan, maupun menggali potensi luar biasa yang dimiliki elemen tim.

Kegiatan dimaksud juga dapat menemukan perbedaan, yang merupakan aset terbesar setiap personel tim kerja. Sebab, kerja sama serta komunikasi yang efektif menjadi kunci sukses menuju kinerja tim yang lebih baik.

Sekadar diketahui bahwa tubuh serta otak manusia akan mengalami ketegangan jika terlalu sering digunakan. Apalagi memaksa kinerja otak dengan intensitas tinggi tanpa henti. Dampaknya orang akan mudah mengalami kelelahan fisik dan psikis yang berimbas pada menurunnya produktivitas.

Outdoor Base Management Training yang diselenggarakan oleh staf dan pimpinan Bagian Umpro merupakan suatu bentuk kegiatan di alam terbuka yang berguna untuk mengembangkan kemampuan di bidang manajemen dan pengembangan diri (personal development).

Disimulasikan melalui permainan-permainan, yang secara langsung bisa dirasakan oleh peserta dengan tujuan untuk meningkatkan motivasi dan kepercayaan diri, berpikir kreatif, rasa kebersamaan dan saling percaya.

“Manfaatnya dapat meningkatkan rasa percaya diri (self confidence), motivasi diri (self motivation) dan kemampuan diri sendiri (interpersonal skill). Sehingga mampu melihat kekuatan dan kelemahan diri, menumbuhkan sikap-sikap positif, meningkatkan kemampuan dan keterampilan dalam memimpin,” jelasnya.

Juga meningkatkan kemampuan bekerja sama dengan rekan kerja, membangun rasa percaya pada orang lain. Plus menghargai perbedaan, melihat kelemahan orang lain bukan sebagai kendala, melihat orang lain sebagai bagian dari sukses diri sendiri dan sukses tim.

Kegiatan ini juga diikuti oleh Wakil Bupati Kutim, Kasmidi Bulang, sebelum pada hari ketiga bergeser ke Jakarta untuk mengikuti Musrenbangnas Regional Kalimantan.

Kegiatan yang dilaksanakan selama tiga hari dengan suasana sejuk pegunungan ini dirangkai pula dengan acara silaturahmi dan bimbingan teknis pelayanan terhadap publik berdasarkan Undang-undang (UU) Nomor 25 Tahun 2009 tentang Penyusunan Pedoman Pelayanan, Standar Pelayanan Publik dan Permenpan RB Nomor 15 Tahun 2014 tentang Standar Pelayanan.

ANALISIS

Menurut saya, kegiatan seperti ini sangat berperan penting dalam hal pembentukan karakter untuk meningkatkan kualitas teamwork dalam suatu team. Karena dengan kegiatan seperti ini, para anggotanya dapat memahami sifat anggotanya satu sama lain agar tidak terjadi kesalahpahaman saat bekerja. Karena kondisi lingkungan kerja dapat mempengaruhi kualitas kerja yang dihasilkan. Dengan digelarnya Bimtek dan Character Building, ini dapat membangun suasana kondusif di lingkungan kerja.

SUMBER REFERENSI

http://kaltim.tribunnews.com/2016/03/15/kokohkan-teamwork-bagian-umpro-gelar-bimtek-dan-character-building

http://kaltim.tribunnews.com/2016/03/15/kokohkan-teamwork-bagian-umpro-gelar-bimtek-dan-character-building?page=2